走好新时代的“赶考路”荆门市委党校为百名供水干部集中充电赋能

为进一步解放思想、汲取智慧、促进发展，荆门市水务集团联合荆门市委党校，于近期组织集团全体中层以上管理人员、典型模范人物和部分优秀青年职工代表共计100人，举办2022年干部专业能力提升培训班。本次培训采取全封闭式管理模式，分两期进行，每期学习7天。

2022年5月11日上午，荆门市水务集团在荆门市委党校举办了本次培训班开班动员会，党校负责人和水务集团部分高层出席会议。

培训班开班动员会

会议上，全场整齐高歌《义勇军进行曲》。随后党校副校长张旭平致辞。张旭平向大家介绍了培训目的、培训要求和安全防护等事项，并向大家表达了殷切希望和诚挚祝福。

荆门市水务集团党委书记、董事长陈永根代表集团对校方贴心的授课安排表达了感谢。陈永根说，校企合作是集团长期以来一直坚持的历史传统，每年都会邀请党校资深老师到现场为集团干部职工授课。面对国企改革收官、企业转型和高质量发展等重大课题，集团上下急需从党的发展历程中汲取智慧与力量，凝心聚力，破冰突围。

陈永根表示，本次培训机会难得，希望集团干部职工在认真学习的同时结合岗位实际，运用卓越绩效管理思维，对标对表找差距、补短板。大家唯有不忘初心，踔厉奋发，实现“双五”（五个水务：实力水务、廉洁水务、活力水务、幸福水务、绿色水务；五化发展：产业集团化、管理规范化、服务品牌化、工作标准化、发展高质化）战略目标，才能让集团在激烈的市场竞争中保持不败。

陈永根介绍，下一步，集团将继续探索更多校企合作新模式，树立以业绩论英雄的导向，通过建立学习型组织，进一步激发整体活力，提升整体“战斗力”，引导全体干部职工解放思想、主动作为，为实现打造“中部地区水务标杆企业”的宏伟愿景贡献力量，助力集团走好新时代新阶段的“赶考路”。（通讯员王云龙）